韩网讯/据《朝鲜日报》31日报道,Embrain Public实施的问卷调查结果显示,77.7%的受访者认为提高工资是新年愿望。
回答者们除了希望提高工资外，还希望缓解劳动强度及缩短劳动时间（25.8%）、稳定雇用及转换正规职（24.3%）、自由使用休假（18.4%）。 对于这些项目，可以重复回答。
从年龄段来看,20多岁的人跳槽到好的公司占27.3%,所占比率较高。 30多岁人群选择缓解劳动强度及缩短劳动时间的比率为35.8%。 40多岁人群中，选择加薪的人最多，占81.6%。 50多岁的应答者中有29.9%希望雇用稳定及正规职转换。
按职位分类，一般职员级选择了雇用稳定及正规职转换(32.3%)，实务者级选择了缓解劳动强度及缩短劳动时间(30.3%)，中间管理者级选择了希望部署及晋升(15.4%)，上层管理者选择了自由使用休假(27%)。
